Quanto será que um Técnico de Enfermagem ganha por plantão? Você já parou para pensar sobre isso? Se o seu sonho é trabalhar na área, com certeza a resposta é sim. Mas se essa dúvida ainda não surgiu para você, não tem problema, ao longo deste artigo vamos explicar tudo sobre o assunto.
Com o aumento da expectativa de vida da população brasileira (em 2022 a duração média era de 75,5 anos) e a crescente necessidade por serviços de saúde completos e eficazes, o papel dos Técnicos de Enfermagem tornou-se mais vital do que nunca.
Os profissionais desta área desempenham um papel essencial na prestação de cuidados de saúde básicos e especializados, garantindo o bem-estar e a segurança dos pacientes em diversas instituições, desde hospitais até clínicas e unidades de cuidados domiciliares.
Diante dessa crescente demanda, é comum que os Técnicos de Enfermagem, assim como enfermeiros e auxiliares, se deparem com a necessidade de realizar períodos de trabalho estendidos. Os plantões são essenciais para garantir a continuidade dos cuidados aos pacientes, especialmente em unidades de emergência e em áreas críticas, onde a demanda por atendimento pode ser imprevisível e constante.
Neste artigo, exploraremos uma questão crucial: quanto o Técnico de Enfermagem ganha por plantão? Abordaremos as vantagens e desvantagens do plantão noturno dos profissionais, como funciona a escala de um plantonista e também qual estado do país oferece os melhores salários. Acompanhe para saber mais!
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Quanto um Técnico de Enfermagem ganha por plantão?
Assim como o salário do Técnico de Enfermagem pode variar bastante dependendo do cargo que ocupa, especialização que possui, campo de atuação e instituição onde trabalha, a remuneração por plantão também muda.
Antes de saber quanto o Técnico em Enfermagem ganha por plantão, é preciso entender como esse regime de trabalho funciona. O plantão consiste em uma carga horária de 12h/36h. Mas, o que exatamente isso significa?
Significa que o Técnico de Enfermagem vai trabalhar 12 horas corridas e descansar por 36 horas consecutivas.
E então, vamos agora ao principal: quanto o Técnico de Enfermagem ganha por plantão? Levando em consideração o salário base do profissional (R$ 3.325 para 44 horas semanais), o plantão pode chegar ao valor bruto mínimo de R$ 277, haja vista que este valor pode ser incrementado com o adicional noturno e adicional de insalubridade, a depender das funções exercidas e horário de trabalho.
Plantão noturno do Técnico de Enfermagem: vantagens e desvantagens
Agora que você sabe quanto o Técnico de Enfermagem ganha por plantão, chegou a hora de conhecer as vantagens e desvantagens deste trabalho, tanto em termos profissionais quanto pessoais. Vamos conhecer as principais:
4 vantagens do plantão noturno
- Adicional noturno: os profissionais que trabalham durante a noite recebem um valor adicional sobre o salário base, o que representa uma compensação financeira extra pelo horário de trabalho menos convencional.
- Menor demanda de pacientes: geralmente, durante a noite, há uma menor demanda de pacientes em comparação com o período diurno, o que pode permitir aos Técnicos de Enfermagem dedicar mais tempo e atenção a cada um.
- Ambiente mais tranquilo: a atmosfera durante a noite tende a ser mais calma e tranquila, com menos interrupções e distrações, o que proporciona um ambiente de trabalho mais focado e produtivo para os profissionais de saúde.
- Possibilidade de conciliação com outros compromissos: para alguns profissionais, o horário de trabalho noturno oferece a flexibilidade necessária para conciliar o emprego com outros compromissos pessoais ou acadêmicos durante o dia.
4 desvantagens do plantão noturno
- Impacto na saúde: trabalhar durante a noite pode ter um impacto negativo na saúde, podendo causar distúrbios do sono, fadiga crônica e outros problemas relacionados ao deslocamento do ritmo circadiano.
- Isolamento social: o horário noturno pode levar a um isolamento social, já que os profissionais de saúde estão trabalhando enquanto a maioria das outras pessoas está dormindo ou desfrutando momentos de lazer.
- Maior risco de erros: a fadiga associada ao trabalho noturno pode aumentar o risco de erros no atendimento aos pacientes, o que pode ter consequências graves para a segurança de quem está sendo atendido e para a carreira do profissional.
- Impacto na vida pessoal: o horário noturno pode dificultar a participação em atividades familiares, sociais e recreativas, além de prejudicar o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.
É importante que os profissionais levem em consideração não apenas quanto o Técnico de Enfermagem ganha por plantão, mas também avaliem cuidadosamente as vantagens e desvantagens deste regime de trabalho e busquem um equilíbrio que atenda às suas necessidades pessoais e profissionais.
Como funciona a escala de trabalho do Técnico em Enfermagem plantonista?
A escala de trabalho de uma instituição de saúde é organizada de forma a garantir a cobertura 24 horas por dia dos serviços de Enfermagem, especialmente em unidades hospitalares e de emergência.
Para isso, os profissionais trabalham 12 horas ininterruptas de plantão e folgam as 36 horas consecutivas. Para que fique mais fácil compreensão deste tópico, vamos a um exemplo prático: se o Técnico de Enfermagem trabalhou das 10h às 22h em uma quarta-feira, o seu próximo plantão será na sexta-feira no mesmo horário. E assim consecutivamente.
Qual região do Brasil oferece melhores salários para os Técnicos de Enfermagem?
Com base nas remunerações oferecidas aos Técnicos de Enfermagem antes da aprovação do piso salarial, o estado brasileiro que pagava os melhores salários era São Paulo (teto salarial de R$ 3.406,55).
Depois de São Paulo, a melhor remuneração salarial estava no Distrito Federal (R$ 3.265,52), seguido por Santa Catarina (R$ 3.010,94) e Rio Grande do Sul (R$ 2.924,57). Além destes, outros estados se destacavam na sequência:
- São Paulo: teto salarial de R$ 3.406,55
- Distrito Federal: teto salarial de R$ 3.265,52
- Santa Catarina: teto salarial de R$ 3.010,94
- Rio Grande do Sul: teto salarial de R$ 2.924,57
- Rio de Janeiro: teto salarial de R$ 2.750,88
- Paraná: teto salarial de R$ 2.750,88
- Goiás: teto salarial de R$ 2.459,03
- Mato Grosso do Sul: teto salarial de R$ 2.412,32
- Minas Gerais: teto salarial de R$ 2.396,11
- Amapá: teto salarial de R$ 2.335,89
Apesar de existir um piso salarial aprovado para a Enfermagem, sabemos que, infelizmente, nem sempre ele é colocado em prática em todos os lugares, principalmente nas instituições privadas que ainda contestam a viabilidade financeira da aprovação do piso, e muitos profissionais acabam recebendo menos do que o que manda a lei.
Agora que você já sabe quanto o Técnico de Enfermagem ganha por plantão, diz aí: você se sente mais motivado a seguir na profissão ou começar a estudar para ingressar nela?
Falamos bastante ao longo deste artigo sobre salários, mas lembre-se sempre: a remuneração é importante, mas mais do que isso é estar apaixonado e gostar do que fazemos todos os dias. Até a próxima!
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O Curso Técnico em Enfermagem é uma ótima escolha para quem deseja iniciar carreira na área da saúde, uma vez que esses profissionais são indispensáveis para as equipes médicas de qualquer instituição pública ou privada – hospitais, unidades de pronto-atendimento, clínicas e laboratórios, por exemplo. Esse profissional pode ainda trabalhar de forma autônoma, realizando atendimento domiciliar, uma demanda crescente no mercado.
Os profissionais formados na Escola Técnica Geração têm maior aceitação no mercado de trabalho, fruto do prestígio alcançado pela instituição em seus 20 anos de atuação em Santa Catarina. Além disso, seus alunos ainda contam com sistema de encaminhamento profissional, através da Central de Estágio e dos convênios com empresas parceiras.
